2021年1月21日，我院在南校区珠江厅隆重召开2020年招生就业总结暨2021年招生计划评审会，学院党委书记邹菁、全体校领导、中层干部及招生就业处全体人员参加了会议。

会议首先由招生就业处杨海莹主任作2020年招生就业工作总结，用详实的数据展现了我院招生就业工作特色亮点，提出遇到的问题和面临的挑战，探讨了招生就业形势和未来的工作思路。2020年，招生就业工作根据学校整体工作计划和思路开展，在全院教职工的共同努力下，共招生2048人，完成计划率102%，其中招收高级工、预备技师2022人，占比98.7%；广州生源比例达80%，比2019年再提高10%，成为最受广州本地生源欢迎的学校，生源质量稳步提高；精准扶贫工作也取得新突破。此外，学院积极打好“稳就业，保就业”攻坚仗，通过精准帮扶和不断线的就业服务，使2020届毕业生就业率保持稳定，达到99.3%。

人力资源部王颖主任在会上对学院师资现状进行了分析，全面介绍了学院教师队伍建设情况，各专业系的师资配比、师生配比、专任教师配比等详细数据，为各产业系专业及教师队伍建设的方向提供了重要参考依据。

教务处毛平主任则对教学资源承载能力及相关教学情况进行了分析，从实训场地、学生工位、教学课时、专业布局等方面，详细阐述了当前学院教学资源承载能力，并详细提供相关课程的教学质量等数据。

当天下午，相关人员分五组对招生计划进行研讨，从学院发展大局出发，对2021年招生计划、招生人数、专业设置、就业情况、教学资源等情况进行讨论，积极建言献策。

学院党委书记邹菁在会上作重要讲话。邹书记首先对2020年招生工作的圆满完成予以高度肯定，对本次会议的三份分析报告给予了高度评价。2021年是“十四五”规划开局之年，学院发展处于历史的转折点，邹书记结合学院的实际情况，从学院整体协调发展的角度，分析了学院目前发展所面临的困境，提出了解决问题的思路，强调全体人员要进一步把握学院发展方向，凝聚共识，抢抓机遇，攻坚克难。她指出，招生是系统性工程，专业的优化调整要结合教学资源和师资力量，结合区域产业发展和“粤港澳大湾区”经济布局，以推动实施“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三大工程为抓手，进行科学性、系统性、前瞻性的谋划；同时，要不断加强与优质企业、世界500强企业的深度融合，创新办学模式，提升办学活力，构建专业发展和人才培养新格局，进一步突出“轻工”特色办学品牌，全力推动学院新一轮高质量大发展。

本次会议，目标明确，主题突出，是一次务实高效、凝心聚力的工作会，与会人员进一步统一了思想，提高了认识，坚定了信心，增强了紧迫感，为学院进一步凝练办学方向、明确办学规模打下了方向性基础，也为专业布局、专业优化调整指明了方向。

供稿：招生就业处

编辑：校园电视台宣传部